讓謝峰繼續來吧。

說起來，我也不屬于很看好國內教練員的，不是因為能力。優秀的國產教練員很多，但是受到的同化也很多。大部分國產教練員都會在執教時有諸多的“別的心思”。這個詞不是貶義，而是限于現實的無奈。比如，人情、高層、嫡系。其實，全世界都如此，但在中國，這些情況可能更突出一些。話不好聽，但這是實情。

謝峰和國安的感情不必說。北京孩子、北京培養、體育世家、足球界的將門虎子……這些因素都讓謝峰不可避免地成為了北京足球不可或缺的一道風景。低調的從業態度、內斂的性格、外露的執教風格、良好的人際關系，這些又讓謝峰都水到渠成的成為一個好的足球教練。記得當年謝鴻鈞老爺子（謝峰教練的父親，50年中國國腳，匈牙利留學一員）說：“這孩子，從小到大沒讓我著過急。自己有想法，他踢球我也就是說說基本情況，怎么踢，都是他自己去理解。一直到踢進國家隊，我也沒說過太多。”可能，正是因為這些謝老先生口中的“自己有想法”，讓謝峰踢球時優秀，當教練也不差。如果說還差什么，無疑就是一些經驗。雖然之前有在深圳執教、有在國安救火的情況，但是像2016年這樣，在壓力和動力之下，帶滿了大半個賽季的情況并不多。正像謝峰自己所說，在深圳是保級，拿1分，進1個球，都知足；但在國安，是需要成績的，這種壓力不可同日而語。

2016年，謝峰得到了這種鍛煉的機會。大半年的時間，各種困難都遇上了，謝指導挺過來了。

誰都不能否認，從扎切洛尼手中接過教鞭時，國安一團混亂。但在這之后，國安隊的成績雖然沒有“飆升”，但也是穩步上升的，球員場上的面貌也是越來越好的。這就印證了一點，國安隊在謝峰的調教下，是有提升的。但短短20場比賽，以及沒有按照自己的思路進行賽季前的整合，還無法完全證明的謝峰的能力。如果給予他充分的時間，相信國安隊應該比現在更好。本賽季中，謝峰幾場經典的指揮，也證明他不是一個思維禁錮的教練。例如對恒大和蘇寧的突變5后衛，就是一個典型的認識到自身能力后采取變化的舉措。

實話說，國安從人員配備上看，還是有能“爭冠”的牌面和能力，但是想“奪冠”，恐怕還欠缺一些東西。大家都在進步，也都在變化。在這種情況下，讓已經逐漸熟悉了國安套路以及充分了解對手的謝峰帶隊，個人認為至少可以讓爭冠的懸念更大一些。退一萬步說，在本就奪冠希望不大的情況下，繼續讓謝峰帶下去的好處就是還可以有個伏筆。真的不行，再換也就那樣了。況且，誰又能說，謝峰帶就一定差？如果說20年前，還存在著信息不暢，學習機會不多的情況，但是在現如今通訊發達的情況下，大洋彼岸發生什么事都能在第一時間得知，想看高水平比賽、想得到高水平比賽的高水準分析幾乎是唾手可得。又何來學習機會不多？再者說，全世界優秀的教練和隊員，已經有很多都在中國了，直接學習的機會就已經很多了。所以說，謝峰的優勢就在于，既了解當下，又可能展望未來。請來一個誰，估計也只能占一半。

最后，還是得聊聊人情。上賽季的國產教練中，李鐵中途下課；賈秀全進入最佳教練備選；馬林帶隊成功保級；謝峰帶隊幾乎拿到了亞冠名額；李金羽帶隊保級未果。但這些教練員有一個共性，就是人情深。可以說，這些隊里，都有愿意為他們賣命的隊員。李鐵沒出問題，只是因為自己的經驗問題，沒能把志向高滿的華夏帶上新高度；賈秀全和馬林自然不必說，都如同父親一般帶領著隊員；李金羽雖然帶隊未能保級，但是永昌諸多隊員在降級后都說過，“羽哥這一年不容易啊。”很多國產教練都具備外教不具備的條件，就是隊員們有時會把你當大哥、當父親一樣的尊敬和為你賣命。謝峰在國安隊，也有著這樣的身份和地位。也許從職場上說，這未必是正確的，但有時，良好的人情關系，也是隊員賣命的一個重要因素。

總之，個人認為，在整個中超都在金元政策時，真心覺得，讓謝峰為首的中國教練組繼續帶隊，也是一條出路。不談省不省錢的問題，而是也許，謝峰真的很合適。至少在這個賽季，真的很合適。